Thông tin Tuyển dụng

Bệnh Viện Tai Mũi Họng Sài Gòn – Phòng Khám Đa Khoa Quốc Tế Sài Gòn

Về Chúng tôi:

Bệnh Viện Tai-Mũi-Họng Sài Gòn – Phòng Khám Đa Khoa Quốc Tế Sài Gòn là một trong những cơ sở y tế đi tiên phong trong lĩnh vực khám và điều trị kỹ thuật cao mang lại sự an toàn, tiện nghi, thoải mái và phục hồi sức khỏe tốt nhất cho quý bệnh nhân.

Với hơn 10 năm hình thành và phát triển (từ 2007), chúng tôi tự hào hoạt động với phương châm:  Y đức – Chất lượng – Thân thiện. Để thực hiện thành công phương châm cũng là kim chỉ nam hoạt động trên, chúng tôi luôn coi con người chính là là yếu tố cốt lõi mang tính quyết định hàng đầu cho sự thành công.

Những con số biết nói:

  • 61% các Bác sĩ, Dược sĩ

  • 76% đội ngũ Nhân viên

  • 4 trên 8 thành viên Ban Giám Đốc

là các chị em phụ nữ tại Bệnh Viện Tai Mũi Họng Sài Gòn và Phòng Khám Đa Khoa Quốc Tế Sài Gòn. Những con số này nói lên được tầm quan trọng của chị em phụ nữ đối với công ty chúng tôi cũng như chính sách nhất quán về bình đẳng, tạo điều kiện việc làm cho mọi người của công ty.

Chúng tôi luôn có những chính sách đãi ngộ tốt và phù hợp để các bạn và gia đình giúp an tâm cống hiến như Chế độ Thai sản, Bảo hiểm Y tế Tư nhân, Ưu đãi về Chi phí Điều trị Y tế cho nhân viên, tại các cơ sở của chúng tôi.

Bệnh Viện Tai Mũi Họng Sài Gòn – Phòng Khám Đa Khoa Quốc Tế Sài Gòn đang mở rộng về quy mô và phạm vi hoạt động để phục vụ công tác khám chữa bệnh cho người dân TPHCM và các khu vực lân cận. Với mục tiêu hướng tới đạt chuẩn quốc tế, chúng tôi mong muốn sẽ được hợp tác với những đồng nghiệp tận tâm và chuyên nghiệp.

Theo đó, chúng tôi xin mời các ứng viên đạt tiêu chuẩn tuyển dụng ứng tuyển vào các vị trí công việc sau:

Chế độ lương và Phúc lợi

Chúng tôi tin rằng con người là tài sản quý nhất nên chúng tôi xem đầu tư vào con người qua chế độ Lương thưởng cũng là khoản đầu tư thành công nhất. Chính vì thế làm việc tại Bệnh Viện Tai Mũi Họng Sài Gòn và Phòng Khám Đa Khoa Quốc Tế Sài Gòn, bạn sẽ nhận được mức thu nhập tương xứng với năng lực và cạnh tranh so với thị trường.

  • Nhân viên có năng lực tốt có thể ký hợp đồng chính thức khi chưa hết thời gian thử việc
  • Việc điều chỉnh Lương dựa trên chương trình đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên theo KPI được thực hiện hằng năm. Ngoài ra chế độ tiền thưởng vào các dịp Lễ trong năm hấp dẫn, thể hiện sự quan tâm và trân trọng của chúng tôi không chỉ đối với thành công của bạn mà còn đối với cả gia đình bạn.
  • Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
  • Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…).
  • Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, chương trình nghỉ mát hằng năm của Công ty.
  • Được hỗ trợ các khoản trợ cấp trong công việc như tiền gửi xe, trang điểm, sinh nhật, hiếu hỉ…
  • Đặc biệt bữa ăn theo ca được phục vụ tại Nhà Hàng Hoa Nắng đảm bảo dinh dưỡng, ngon miệng cũng là một trong những phúc lợi nổi bật chúng tôi mang đến cho bạn.
  • Không chỉ được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, hiện đại, năng động với cơ sở vật chất khang trang, bạn còn được thụ hưởng những dịch vụ chăm sóc sức khỏe nhân viên thể hiện sự quan tâm từ Ban lãnh đạo:
    • Với những nhân viên làm việc từ 3 năm trở lên sẽ được công ty mua thẻ Bảo hiểm y tế tư nhân trọn gói do Bảo Việt Healthcare cung cấp.
    • Nếu bạn là nhân viên chưa đủ thâm niên sẽ được hưởng chính sách ưu đãi cho gia đình và bản thân khi sử dụng dịch vụ y tế tại Bệnh viện Tai Mũi Họng Sài Gòn và Phòng khám Đa Khoa Quốc Tế Sài Gòn.
    • Chương trình dạy và tập Yoga do huấn luyện viên chuyên nghiệp được Ban giám đốc tổ chức dành cho tất cả nhân viên sau những giờ làm việc mệt mỏi.

Chúng tôi luôn đánh giá cao năng lực của mỗi cá nhân và luôn chào đón tất cả các ứng viên đang tâm huyết tìm kiếm một môi trường làm việc trong lĩnh vực Y tế chuyên nghiệp, năng động, hiện đại và đậm bản sắc văn hóa doanh nghiệp. Hãy cùng đồng hành với chúng tôi để tạo nên một môi trường Y Đức – Chất lượng – Thân thiện.

Cơ hội thăng tiến

  • Bệnh viện Tai Mũi Họng Sài Gòn và Phòng khám Đa Khoa Quốc Tế Sài Gòn luôn dành nhiều cơ hội thăng tiến cho tất cả nhân viên có năng lực và tâm huyết. Chúng tôi luôn rộng mở cho nhân viên có năng lực có thể tự ứng tuyển thông qua Ban Giám Đốc hoặc quản lý trực tiếp.
  • Đồng thời, là nhân viên của Bệnh viện và Phòng Khám, Chúng tôi vạch ra con đường phát triển nghề nghiệp cụ thể cho bạn và chúng tôi mang đến điều kiện cũng như các chương trình đào tạo phù hợp nhất giúp bạn vững bước thành công trên lộ trình thăng tiến công việc.

Chương trình đào tạo liên tục

Việc phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao là chiến lược hàng đầu để đầu tư cho sự thành công trong tương lai của chúng tôi. Vì thế, bạn sẽ có cơ hội được đào tạo nhằm hòan thiện các kỹ năng và kiến thức, giúp bạn đáp ứng được yêu cầu và thách thức trong công việc, cũng như tự hoàn thiện cho bản thân. Các khóa đào tạo về nghiệp vụ chuyên môn, kỹ năng, Văn hóa Tai Mũi Họng, cũng như các buổi tham gia huấn luyện thực tế thường xuyên được chúng tôi tổ chức trong và ngoài nước.

Các khóa huấn luyện:

  • Đào tạo hội nhập.
  • Đào tạo nghiệp vụ chuyên môn trong và ngoài nước.
  • Khóa huấn luyện quản lý, lãnh đạo trong và ngoài nước.
  • Đào tạo thường xuyên nhằm nâng cao kỹ năng phục vụ và chăm sóc khách hàng một cách chuyên nghiệp: Văn hóa Tai Mũi Họng Sài Gòn, Kỹ năng giao tiếp, Kỹ năng lắng nghe, Kỹ năng mềm: quản lý thời gian, chống stress trong công việc

Yêu cầu chung và Hồ sơ

Thời gian làm việc: 48h/tuần hoặc hợp tác với các vị trí Bác sĩ

Lương: Thỏa thuận theo vị trí công việc

Hồ sơ:

  • Sơ yếu lí lịch có dán ảnh 4×6 (không quá 06 tháng)
  • Các văn bằng, chứng chỉ.
  • Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng.
  • Chứng minh thư, hộ khẩu photo công chứng.

CÁC VỊ TRÍ ĐANG TUYỂN DỤNG

1. Nhân viên Content Writer (1 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu - Chế độ đãi ngộ
Mô tả công việc:
• Theo yêu cầu cụ thể của Trưởng bộ phận Marketing, đưa ra ý tưởng, viết và biên tập bài viết contents, bài PR, các bài viết về dịch vụ của Phòng Khám và Bệnh Viện trên các phương tiện: Website, Facebook, Instagram, Google, và các kênh truyền thống khác;
• Tìm kiếm thu thập thông tin, cập nhật các xu hướng dựa trên Google trends và các kênh báo chí, website của các Phòng Khám, Bệnh Viện khác để xây dựng nội dung mới mẻ;
• Duy trì, tối ưu bài viết theo tiêu chuẩn SEO theo yêu cầu;
• Hiểu biết thông số và đã từng viết bài chạy quảng cáo Google Adwords, Facebook Ads;
• Thực hiện các công việc liên quan đến marketing khác theo sự phân công của trưởng bộ phận (ví dụ: Truyền thông nội bộ, Sự kiện hội thảo).

KPI công việc:
• Số lượng bài viết trên các kênh:
+ Facebook: > 5 bài/tuần
+ Instagram: > 3 bài/tuần
+ Google My Business : > 3 bài/tuần
• Lượng tương tác trên Facebook (reached/comment/share) > 300/bài
• Số lượng bài viết trên Website: > 2 bài rewrite lại bài viết chuyên môn theo văn phong thường thức/tuần
• Thứ hạng xếp hạng bài viết Website trên Google (SEO) của các chủ đề liên quan (theo chiến lược của Trưởng bộ phận Marketing đề ra): hiển thị trên trang thứ 1 và 2 của Google Search
• Viết các bài viết Thông báo, Kiến thức thường thức, Tramg tin, và các kênh truyền thống khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận Marketing.

Yêu cầu công việc:
• Có khả năng viết theo chuẩn SEO tốt;
• Đam mê và thích viết lách, chia sẻ;
• Chịu khó nghiên cứu, tìm hiểu các xu hướng mới, đảm bảo nội dung bắt kịp thị hiếu và theo chiến lược của Trưởng bộ phận Marketing;
• Sử dụng thành thạo Word, Excel, Powerpoint, Facebook/Ads. Instagram, Google Adwords, etc.
• Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm; đặc biệt, làm việc cùng với nhân viên Thiết kế để có được bài viết tốt nhất;
• Kỹ năng quản lý công việc và giải quyết vấn đề tốt.
• Kỹ năng phân tích, tổng hợp, kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng nắm bắt thông tin tốt.
• Đã từng làm SEO Copywriter về mảng Y tế là một lợi thế.

Quyền lợi được hưởng
• Thu nhập: 8 - 10.000.000/tháng (Full-time) (Lương cứng + Hiệu quả công việc)
• Có nhận part-time và thực tập sinh.
• Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp
• Được trang bị đồng phục công ty;
• Được hỗ trợ bữa ăn trưa, phụ cấp gửi xe, trang điểm (Nữ)
• Được chăm sóc sức khỏe định kỳ tại Phòng Khám.
• Được ưu đãi về chi phí khám chữa bệnh
• Chế độ đãi ngộ tốt nếu gắn bó lâu dài.
• Chính sách BHXH, BHYT và các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật LĐ và của Công ty

Nộp đơn ứng tuyển

2. Nhân viên Chăm sóc khách hàng (1 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu
- Tư vấn, trả lời các vấn đề của khách hàng
- Nhận đặt hẹn khám các khoa, thông báo rõ ràng với KH thời gian, quy trình nhận hẹn
- Gởi tin nhắn (SMS) cho khách hàng theo mẫu chuẩn quy định: sinh nhật, tái khám tiêu hóa
- Gọi hỏi thăm và nhắc KH tái khám lần đầu và hai tháng sau phẫu thuật, tiêm chủng, các gói khám toàn diện
- Hướng dẫn riêng cho từng KH khi đến khám theo gói toàn diện (gói khám mở rộng và đặc biệt, tầm soát ung thư tổng quát, …)
- Kiểm tra số lượng Brochure, name card ở các kệ
- Chăm sóc khách hàng nội trú:
+ Tư vấn, giải đáp các vấn đề cho KH khi KH có phiếu hẹn phẫu thuật
+ In giấy ra viện cho KH
+ Hoàn tất hồ sơ theo yêu cầu KH (in bộ xét nghiệm, làm giấy chỉ định xét nghiệm, giấy nghỉ bệnh sau khi ra viện,..)
- Chăm sóc khách hàng công ty
- Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận
- Tố nghiệp: Cao đẳng trở lên
- Thành thao Word, Excel, Powerpoint
- Thông thạo, lưu loát (nghe, nói, đọc, viết)
- 1 năm trở lên
- Giao tiếp tốt, có tính đáp ứng, phản hồi nhanh
- Tươi cười, nhiệt tình, cầu tiến, trung thực, sẵn sàng làm việc ngoài giờ
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ y tế, biết thêm ngoại ngữ khác ngoài tiếng Anh
- Giới tính: Nữ (độ tuổi 21-35)

Nộp đơn ứng tuyển

3. Nhân viên bảo hiểm (2 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu
- Tiếp nhận bảo hiểm: Tiếp nhận bệnh nhân: chào đón, hướng dẫn và hỗ trợ KH, Nhập thông tin cá nhân, chỉ định khám, cận lâm sang, Chuyển tiếp nhận in phiếu thu, Scan thẻ BH + CMND (giấy tờ tùy thân của KH), Thông báo các quyền lợi liên quan đến BH và hướng dẫn KH đi khám
- Xác nhận thanh toán với BH: Xác nhận thanh toán với phía nhà bảo hiểm(gọi điện thoại, gửi mail, nhập trên hệ thống). Làm thủ tục bảo lãnh viện phí cho khách hàng, Giải thích, thông báo quyền lợi bảo hiểm cho khách hàng sau khi claims bảo hiểm
- Kết hồ sơ: Báo cáo bảng kê cho kế toán mỗi ngày, Kẹp xác nhận của công ty Bảo hiểm vào hồ sơ ngoại trú đã bảo lãnh, Nhập và lưu trữ hồ sơ công nợ
- Kiểm tra sự đầy đủ và vị trí đặt đúng chỗ của trang thiết bị, máy móc
- Tốt nghiệp bằng trung cấp trở lên
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc tại các vị trí nhân viên bảo hiểm,…tại các bệnh viện – phòng khám
- Kiến thức chuyên môn (nhận diện được thẻ bảo hiểm, cách claims bảo hiểm với từng nhà bảo hiểm, tư vấn và giải thích về quyền lợi bảo hiểm với khách hàng).
- Ngoại ngữ: Giao tiếp tốt tiếng Anh, tiếng Trung, Pháp,..
- Tin học: Thành thạo vi tính văn phòng
- Kỹ năng xử lý tình huống và giải quyết vấn đề
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Vui vẻ, nhiệt tình
- Độ tuổi: từ 22 đến 35

Nộp đơn ứng tuyển

4. Bảo vệ (Hỗ trợ khách hàng) (3 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu
- Trông coi và sắp xếp xe cho bệnh nhân đến khám
- Hỗ trợ hướng dẫn bệnh nhân tới khám bệnh
- Giao nhận hồ sơ và kết quả đến các công ty
- Kiểm tra nhân viên, khách thăm bệnh, khách hàng liên hệ công việc ra vào công ty và thực hiện đúng nội quy công ty
- Tốt nghiệp Phổ thông trung học (12/12).
- Có nghiệp vụ bảo vệ và ưu tiên ứng viên biết ngoại ngữ, võ thuật
- Có kinh nghiệm trong công tác bảo vệ, bộ đội xuất ngũ.
- Giới tính: Nam, tuổi từ 23 đến 30. Sức khỏe tốt

Nộp đơn ứng tuyển

5. Điều dưỡng Gây mê - Hồi sức (2 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu
- Chịu trách nhiệm làm các thủ tục gây mê theo chỉ định của Bác sĩ.
- Kiểm tra máy móc trước khi tiến hành gây mê cho bệnh nhân.
- Thực hiện các công việc khác do Trưởng khoa giao.
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn.		1. Bằng cấp:
- Tốt nghiệp Cao đẳng Điều dưỡng gây mê trở lên
- Chứng chỉ hành nghề Điều dưỡng gây mê.

2. Kinh nghiệm:
- 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Sử dụng các dụng cụ phục vụ cho công tác chuyên môn.

3. Các yêu cầu khác:
- Thành thạo các quá trình gây mê.

Nộp đơn ứng tuyển

6. Điều dưỡng Nội trú (2 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu
Chuẩn bị phòng bệnh:
- Kiểm tra phòng bệnh, mở phòng
- Vệ sinh và soạn dụng cụ xe tiêm
- Chuẩn bị phòng nội soi, phòng thay băng, rút meche
Tiếp nhận NB nhập viện:
- Cho NB kí cam kết
- Đưa NB vào nhận phòng và hướng dẫn nội qui khoa phòng cho NB và thân nhân
- Kiểm tra vệ sinh, đồ vải, vật dụng, đồ dùng cá nhân hộ lý đã cung cấp cho NB
Chăm sóc NB toàn diện:
- Chuẩn bị NB phẫu thuật
- Đưa NB đi phẫu thuật
- Nhận NB sau phẫu thuật từ phòng hồi tỉnh
- Thực hiện chăm sóc NB sau phẫu thuật:
- Ghi chép và tổng kết hồ sơ bệnh án.
- Thăm bệnh cùng BS
- Báo cáo ĐD trưởng / BS PTV /BS trực các bệnh nhân nặng, nguy cơ cao, chảy máu sau phẫu thuật có thể xảy ra
Bảo quản vật dụng và trang thiết bị		- Độ tuổi: 25-35.
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Điều dưỡng.
- Đã có chứng chỉ hành nghề.
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng sử dụng các trang thiết bị y tế trong chăm sóc.
- Cần cù, chịu khó, trung thực, bình tĩnh xử lý các tình huống.

Nộp đơn ứng tuyển

7. Điều dưỡng viên đa khoa (3 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu
- Giao ban khoa.
- Treo bảng tên bác sĩ khám lên phòng
- Chuẩn bị các máy nội soi, thiết bị, dụng cụ y tế trước khi bác sĩ thực hiện khám bệnh
- Kiểm tra, vệ sinh các máy móc trong phòng khám bằng surfanios
- Chuẩn bị các loại thuốc cần thiết
- Nhận phiếu khám
- Xác nhận thông tin khách hàng
- Mời bệnh nhân vào khám theo số thứ tự
- Nhập triệu chứng, dấu sinh hiệu của khách hàng
- Ghi lại hình ảnh nội soi trong lúc bác sĩ khám
- Nhập toa thuốc,hình ảnh cho bệnh nhân theo y lệnh của bác sĩ.
- Bác sĩ xác nhận lại toa thuốc,hình ảnh cho y lệnh in
- Hướng dẫn khách hàng thực hiện các bước tiếp theo: cận lâm sàng, khám phòng kế tiếp (khách hàng khám sức khỏe..)
- Nhập hồ sơ bệnh án nếu khách hàng khám lần đầu
- Các công việc khác khi được phân công
- Tốt nghiệp: Cao đẳng điều dưỡng trở lên
- Có chứng chỉ hành nghề
- Kinh nghiệm từ 1 năm trở lên
- Ngoại hình: Gọn gàng, sạch sẽ, dễ nhìn
- Tác phong nhanh nhẹn, cởi mở
- Thái độ: Cầu tiến, chịu khó, trung thực, ham học hỏi
- Chịu áp lực công việc cao

Nộp đơn ứng tuyển

8. Nhân viên Kinh doanh (1 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu
- Tiếp cận đúng phân khúc KHDN của công ty mình được Trưởng phòng cung cấp
- Phát triển các kỹ năng giao tiếp, thương lượng, bán hàng
- Nắm vững kiến thức y tế cơ bản đúng và đủ để tư vấn cho khách hàng
- Nâng cao dịch vụ CSKH để duy trì lượng khách hàng thân thiết cao
- Sắp xếp công việc hợp lý, hoàn thành KPI trước kế hoạch.
- Tìm danh sách KHDN tiềm năng
- Thực hiện các cuộc gọi giới thiệu sản phẩm dịch vụ đến khách hàng
- Tận dụng các mối quan hệ thân quen đề khai thác thêm khách hàng
- Làm báo giá các gói khám sức khỏe
- Thương lượng giá cũng như ưu đãi tiện ích của gói KSK để thuyết phục khách hàng. Gửi hợp đồng và xem các điều khoản trong hợp đồng phù hợp cho cả 2 bên
- Triển khai gói KSK đến các bộ phận liên quan
- Tham gia lấy máu ngoại viện (nếu cần thiết) hoặc khám ngoại viện
- Theo dõi, giải quyết kịp thời những vấn đề xung quanh hợp đồng
- Giải thích hoặc giải quyết những vấn đề khách hàng thắc mắc hoặc không hài lòng về dịch vụ của Phòng khám. Nếu thấy vấn đề vượt phạm vi thì trình Trưởng Phòng xem xét giải quyết
- Chăm sóc những nhân sự quan trọng của Cty khách hàng đến khám
- Thường xuyên giữ liên lạc với khách hàng dù chưa đến đợt KSK
- Báo cáo trực tiếp Trưởng phòng kinh doanh:
- Báo cáo doanh thu
- Báo cáo tình hình, sự cạnh tranh của đối thủ
- Báo cáo sự cố, rủi ro, complaint của khách hàng
- Bằng cấp: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên
- Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm 1 năm trở lên ở vị trí tương đương
Yêu cầu khác:
- Giới tính: nữ
- Tiếng Anh giao tiếp: TOEIC 500
- Bằng B vi tính
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Trung thực, nhiệt tình.
- Xử lý vấn đề
- Kỹ năng làm việc nhóm

Nộp đơn ứng tuyển

9. Nhân viên Nhà sạch (2 vị trí)

Mô tả công việc
Yêu cầu
- Lau chùi, dọn dẹp, chăm sóc sạch sẽ, gọn gàng khu vực công cộng, sàn nhà nhà các lầu, sảnh, cầu thang bộ, cầu thang máy, ban công…
- Vệ sinh các phòng bệnh, thăm khám bệnh, sàn, tường trang thiết bị
- Trình độ Lao động phổ thông.
- Có ít nhất 1 năm làm việc các tổ chức như công ty, bệnh viện.
- Sức khỏe, đạo đức tốt.
- Lý lịch rõ rang.
- Tác phong nhanh nhẹ, cởi mở; ngoại hình gọn gàng sạch sẽ

Nộp đơn ứng tuyển